Заказать игру
Заполните форму
Подписаться на рассылку
Обещаем отправлять только полезные авторские материалы, помогающие выстраивать эффективное обучение сотрудников для развития бизнеса Мы бережём ваше время, поэтому вы будете получать от нас письма не чаще раза в неделю! :)
Искренне ваши, команда «Игры и смыслы»
Искренне ваши, команда «Игры и смыслы»
Разработка новой игры
Мы очень любим разрабатывать новые игры. Любая разработка игры это потрясающий творческий процесс.
Когда мы получаем запрос на разработку игры мы слышим закономерный вопрос: «А сколько времени занимает разработка игры под ключ?».
Для сложной многовариантной игры это путешествие длиной до нескольких месяцев. Поскольку чтобы создать такую игру необходимо не только придумать захватывающую легенду, но и выстроить сюжетную линию, продумать используемые в игре механики, прописать роль для каждого участника, сбалансировать игру, используя математические модели, подобрать необходимый реквизит, проработать содержательную составляющую игрового процесса, так чтобы она билась с бизнес-целями, а также, при необходимости, встроить в игру набор бизнес-инструментов или моделей, которым мы хотим прокачать у участников.
У каждого класса игр есть свои преимущества и недостатки. Если игра основана на простой механике не значит она хуже, всё зависит от целей и задач, которые мы хотим зашить в игру, а также возможность её повторяемости и тиражируемости.
К другому классу игр, создание которых занимает до одного месяца работы можно отнести, так называемые, кейсовые, пошаговые игры или квесты. В них обычно используется простая игровая механика типа: выполнил задание – переместился на следующую локацию; бросил кубик — попал на клетку – выполнил задание или формат станций.
Также ускорить процесс разработки игры помогает использование уже наработанных проверенных механик или адаптация готовой игры под цели заказчика.
Когда мы получаем запрос на разработку игры мы слышим закономерный вопрос: «А сколько времени занимает разработка игры под ключ?».
Для сложной многовариантной игры это путешествие длиной до нескольких месяцев. Поскольку чтобы создать такую игру необходимо не только придумать захватывающую легенду, но и выстроить сюжетную линию, продумать используемые в игре механики, прописать роль для каждого участника, сбалансировать игру, используя математические модели, подобрать необходимый реквизит, проработать содержательную составляющую игрового процесса, так чтобы она билась с бизнес-целями, а также, при необходимости, встроить в игру набор бизнес-инструментов или моделей, которым мы хотим прокачать у участников.
У каждого класса игр есть свои преимущества и недостатки. Если игра основана на простой механике не значит она хуже, всё зависит от целей и задач, которые мы хотим зашить в игру, а также возможность её повторяемости и тиражируемости.
К другому классу игр, создание которых занимает до одного месяца работы можно отнести, так называемые, кейсовые, пошаговые игры или квесты. В них обычно используется простая игровая механика типа: выполнил задание – переместился на следующую локацию; бросил кубик — попал на клетку – выполнил задание или формат станций.
Также ускорить процесс разработки игры помогает использование уже наработанных проверенных механик или адаптация готовой игры под цели заказчика.
Гарантированное решение трёх задач бизнеса
Чаще всего к нам обращаются за помощью с тремя основными задачами:
Обучение и развитие
В каждую игру мы встраиваем набор развивающих инструментов, практические бизнес-кейсы и системные модели изменений, позволяющие участникам попробовать их на практике и подтвердить эффективность в работе.
Мы сформируем набор правильных установок и ценностных ориентиров, необходимых участникам для успешной работы в компании
Мы сформируем набор правильных установок и ценностных ориентиров, необходимых участникам для успешной работы в компании
Оценка
Игра является прекрасной альтернативой наиболее популярным оценочным форматам.
Именно в игре участники демонстрируют поведение, максимально приближенное к бизнес-реальности, а также имеют возможность скорректировать свое поведение на основании полученной обратной связи от коллег и оценщиков здесь и сейчас.
Именно в игре участники демонстрируют поведение, максимально приближенное к бизнес-реальности, а также имеют возможность скорректировать свое поведение на основании полученной обратной связи от коллег и оценщиков здесь и сейчас.
Построение команды
Мы создаём безопасную атмосферу, в которой участники готовы обсуждать и устранять скрытые сложности. Игра является ярким и запоминающимся событием в жизни компании. Опыт, который участники получают в игре, позволяет узнать друг друга с новой стороны. Необходимость командного достижения целей объединяет коллектив и делает возможным решение сложных задач и конфликтных ситуаций, вдохновляя сотрудников на новые достижения.
